Wir suchen Sie!

Sie sind türkische Staatsangehörige/ türkischer Staatsangehöriger und möchten zukünftig in Deutschland arbeiten?

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Gesundheitswesen?

Wir möchten Ihren Einstieg in den deutschen Arbeitsmarkt und der Möglichkeit eines Familiennachzuges nach Deutschland begleiten.

Erstellen eines individuellen Bewerbungsprofils

Wir unterstützen Ihre individuell angepasste Suche nach einer medizinischen Arbeitsstelle zusammen mit unseren Partnerbüros vor Ort, in der Türkei. Zu diesem Zwecke erarbeiten wir mit Ihnen gemeinsam ein, den deutschen Gepflogenheiten des Arbeitsmarktes entsprechendes, Bewerbungsprofil, welches Ihre Stärken präsentiert.

Begleitung des Bewerbungsprozesses

Anhand Ihres Ausbildungstandes und Ihren Stärken suchen wir mit Ihnen gemeinsam nach einem passenden Arbeitgeber in Deutschland. Hierfür werden wir in Deutschland, u.a innerhalb unseres seit Jahrzehnten aufgebauten Netzwerkes im Gesundheitssektor, nach freien Stellen suchen und darüber hinausgehend proaktiv mit Ihren persönlichen Fähigkeiten werben.

Unterstützung im Bewerbungsgespräch

Wir bieten Ihnen die aktive Begleitung Ihres Bewerbungsprozesses auch im Rahmen einer ersten persönlichen Kontaktaufnahme mit einem potentiellen Arbeitgeber. So können durch unseren qualifizierten Muttersprachler unerkannt bestehende interkulturelle Sprachbarrieren überwunden werden.

Übernahme der administrativen Tätigkeiten im Rahmen des beschleunigten Fachkräfteverfahrens

Das Verfahren zum Erhalt eines Aufenthaltstitels und einer Arbeitserlaubnis ist an die Erfüllung gewisser Formalien geknüpft. Gemeinsam mit unserer auf Ausländerrecht spezialisierten Partner-Anwaltskanzlei begleiten wir das gesamte Behördenverfahren zur Visumerteilung und Anerkennung der beruflichen Qualifikation im Rahmen des beschleunigten Fachkräfteverfahrens. Die Anwaltskanzlei wird das Antragsverfahren von Anfang an betreuen um eine reibungslose Bearbeitung zur gewährleisten.

Integration in Deutschland

Wir sehen uns als sog. Full-Service-Dienstleister, so dass bereits aufgrund unseres Verständnisses einer partnerschaftlichen Betreuung wir Ihnen auch nach Abschluss Ihres Arbeitsvertrages weiter zur Seite stehen. Durch unsere muttersprachlichen Integrationsbeauftragten werden Ihnen Hilfen bei Behördengängen, Bankangelegenheiten, Versicherungsangelegenheiten etc. angeboten. Daneben erhalten Sie ein individuell auf die örtlichen Gegebenheiten angepasstes Willkommenspaket, welches u.a. Kontaktdaten zu muttersprachlichen Ärzten, Kulturvereinen und Religionsgemeinschaften enthält. Ebenso unterhalten wir für Sie nach Abschluss des Arbeitsvertrages eine muttersprachliche Hotline, welche bei kurzfristigen individuellen Fragestellungen Unterstützung bietet.